Κάποτε τα πράγματα ήταν απλά. Όταν ήθελες να την κοπανήσεις απο τη δουλειά, έπαιρνες τηλέφωνο, και ειδοποιούσες οτι είσαι άρρωστος. “Περαστικά” σου έλεγε το αφεντικό, και απο τη στιγμή που δεν σε έκανε τσακωτό το ίδιο βράδυ σε κάποιο μπαράκι να πίνεις τεκίλες, δεν μπορούσε κανείς να ισχυριστεί το αντίθετο. Σήμερα τα πράγματα είναι διαφορετικά. Δεν έχουμε κοινωνική ζωή μόνο στον πραγματικό κόσμο, οι περισσότεροι έχουμε δραστηριότητα και στον διαδικτυακό κόσμο. Και αν και για κάποιους είναι δύσκολο να το πιστέψουν, τα αφεντικά και οι εργοδότες είναι επίσης άνθρωποι, και είναι απολύτως λογικό να χρησιμοποιούν το internet με τον ίδιο τρόπο που το χρησιμοποιούμε και εμείς.

Ο Kyle Doyle λοιπόν απο την Αυστραλία, έπειτα απο μια μέρα απουσίας απο τη δουλειά λόγω ασθένειας όπως δήλωσε, είχε την παρακάτω συνομιλία με τον εργοδότη του Niresh Regmi μέσω e-mail:

HR: Please provide a medical certificate stating a valid reason for your sick leave on Thursday 21st 2008.

Kyle: “One day leave absences do not require a medical certificate as stated in my contract, provided I have stated that I am on leave for medical reasons.”

HR: Usually that is the case, as per your contract. However please note that leave during these occasions is only granted for genuine medical reasons. You line manager has determined that your leave was not due to medical reasons and as such we cannot grant leave on this occasion.

Kyle: My leave was due to medical reasons, so you cannot deny leave based on a line manager’s discretion, with no proof, please process leave as requested.

HR: I believe the proof that you are after is below:

O Kyle έπειτα απο το screenshot που του έστειλε το αφεντικό του, το μόνο που απάντησε ήταν  «HAHAHA LMAO epic fail… no worries man.» και άλλαξε το status του σε “trying to hide”. Άγνωστο μέχρι στιγμής το πως κατέληξε η καριέρα του!

Διαβάστε επίσης:

• Ανατίναξε το σπίτι με το στρώμα!
• Ιστορικές βλακείες
• O Ευσέβιος και το τάμα (βασισμένο σε αληθινή ιστορία)
• Τατουάζ στη μούρη
• H απύθμενη ηλιθιότητα των spam